在驾驶证新规定中，初次取得汽车类或摩托车类准驾车型后的12个月为实习期。对于增驾同类车型，不再单设实习期，但若持汽车类增驾摩托车类或反之，则需经历12个月的实习期。这些规定旨在规范新手驾驶行为，保障道路交通安全。

首先，关于实习标志。处于实习期内的驾驶人，必须在车身后部粘贴或悬挂统一式样的实习标志，这能让其他道路使用者清晰知晓该车辆驾驶人处于实习阶段，从而保持适当距离，也提醒驾驶人自身尚在学习适应阶段，需谨慎驾驶。

其次，对于上高速的规定。驾驶人在实习期内若要驾驶机动车上高速公路行驶，应当由持相应或更高准驾车型驾驶证且驾龄3年以上的驾驶人陪同。不过，驾驶残疾人专用小型自动挡载客汽车的情况较为特殊，可以由持有小型自动挡载客汽车以上准驾车型驾驶证的驾驶人陪同。而且在增加准驾车型后的实习期内，驾驶原准驾车型的机动车上高速时不受此限制。

再者，违法处理方面。C类驾驶证在实习期内可正常扣分，但一旦记满12分，就会注销实习的准驾车型驾驶资格；A、B类驾驶证在实习期内扣分则要控制在6分以内，若一年实习期内记6分以上但未达到12分，实习期限延长一年，若在延长的实习期内再次记6分以上但未达到12分，同样会注销实习的准驾车型驾驶资格。

此外，实习期结束考试也有不同要求。C类驾驶证不需要考试、不需要换证；A、B类驾驶证实习期结束后三十日内应当参加道路交通安全法律法规、交通安全文明驾驶、应急处置等知识考试，并接受不少于半小时的交通事故案例警示教育。同时，实习期内不得驾驶公共汽车、营运客车等特定机动车，驾驶的机动车不得牵引挂车（C6准驾车型不受“实习期内机动车不得牵引挂车”限制）。

总之，驾驶证新规定对实习期的这些要求细致全面，从多个方面规范了实习期驾驶人的行为，这有助于新手司机更好地积累驾驶经验，保障自身与其他交通参与者的安全，营造更有序的道路交通环境。